对峙“以人为本”的人才战略，人才是企业之本，也是企业开展紧张的中心的资源之一，拥有了人才就代表拥有了气力，拥有了将来!洛达特对选才、育才、用才上有本人的一套办法。也正由于人才事情的乐成，才使得公司拥有了明天的成绩。
人才战略：
1、以人为本，广聚英才;
2、能者受权，功者受禄 ;
3、以能聘人：不管资排辈，能者上，庸者下，公正竞争，优越劣汰;
4、以事留人：实验目的化、项目化、知识化办理，让详细的事变留人，让现实留人;
5、用情绪和报酬留住人，勉励人才不停自我逾越;
6、知人善任：依据团体专长作响应的事情布置，团体目的与公司开展严密联合。
